组织年末团建活动需要考虑以下几个方面：
       1. 目标和主题：确定团建活动的目标和主题，例如增进团队合作、提升团队凝聚力、激发员工创造力等。根据目标和主题确定活动内容和形式。
       2. 预算和时间：确定团建活动的预算和时间，包括活动场地、餐饮、交通等费用，并合理安排活动时间，避免与员工的工作时间冲突。
       3. 活动内容：根据团建活动的目标和主题确定活动内容，可以包括团队建设游戏、户外拓展训练、文化体验活动等。活动内容要有足够的挑战性和趣味性，能够激发员工的参与和积极性。
       4. 活动安排：合理安排活动流程，包括活动开始和结束时间、活动地点如清明上河图科技艺术中心、交通安排等。同时，要考虑员工的需求和意见，尽量满足大部分员工的参与意愿。
       5. 团建团队：组建一个团建团队，负责策划、组织和执行团建活动。团建团队成员要具备良好的沟通能力和组织能力，能够协调各方面资源，确保活动顺利进行。
       6. 活动宣传：提前宣传团建活动，让员工提前了解活动内容和安排，增加员工的期待和参与度。可以通过内部通知、邮件、企业微信等方式进行宣传。
       7. 反馈和总结：活动结束后，及时收集员工的反馈意见，了解活动效果和改进的地方。同时，对团建活动进行总结，总结活动的成功经验和不足之处，为下一次团建活动做好准备。
       具体的组织方式和活动内容可以根据公司的实际情况和员工的需求进行调整和安排。